メディア掲載
『副業社員.JOURNAL』にて当社代表の高野記事、組織と採用は、多様な働き方を活用した“総合戦”になるを掲載していただきました。
こちらの記事では、これからの組織と採用について、多様な人材が活躍するために、それぞれがメリットを感じられる組織設計をすることの重要性をお話させていただきました。掲載いただき、ありがとうございます！
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『副業社員.JOURNAL』にて当社代表高野のインタビュー記事を掲載いただきました
高野 秀敏
1999年に東北大学を卒業し、株式会社インテリジェンスへ入社。2005年に株式会社キープレイヤーズを設立。3500名以上の経営者の相談と、10000名以上の個人のキャリアカウンセリングを行う。また、55社以上の社外役員・アドバイザー・エンジェル投資を国内・シリコンバレー・バングラデシュで実行。キャリアや起業、スタートアップ関連の講演回数100回以上。転職・採用、投資のご相談は Facebook Messenger、もしくはLINEからご連絡くださいませ。
高野 秀敏
1999年に東北大学を卒業し、株式会社インテリジェンスへ入社。2005年に株式会社キープレイヤーズを設立。3500名以上の経営者の相談と、10000名以上の個人のキャリアカウンセリングを行う。また、55社以上の社外役員・アドバイザー・エンジェル投資を国内・シリコンバレー・バングラデシュで実行。キャリアや起業、スタートアップ関連の講演回数100回以上。転職・採用、投資のご相談は Facebook Messenger、もしくはLINEからご連絡くださいませ。