ブリーチ社長 大平啓介さんと働く!株式会社ブリーチの求人・転職情報

株式会社ブリーチ

2010年4月に設立し、メディア事業や様々なクライアント企業へのデジタルマーケティング支援を行ってきました。2016年にD2C領域に特化した「シェアリング型統合マーケティング事業」を始め、業績が急速に拡大。シェアリング型統合マーケティング事業とは、従来のインターネット広告代理事業とは根本的に異なり、上流に当たる「パートナー企業のデジタルマーケティングのコンサルティングや商品企画開発」から、下流に当たる「商品を消費者に購買してもらう」まで、全ての工程を自社が担い、かつ、成果が出た場合のみ売上をレベニューシェアして頂く全く新しいビジネスモデルです。この事業を始めた翌2017年には、対前年比300%以上の急成長を遂げました。パートナー企業の商材から、ブリーチのデジタルマーケティング施策を通じて、ヒット商品が多数生まれています。

グロースハッカー【メンバー/広告運用担当者】

業務内容

インターネット広告代理店をはじめとした、通常の広告運用の世界では、限られた予算内での結果を求められることが多く、本当の意味でクライアント様の結果にコミットできないことが多いのが現状です。
当社は広告代理店とは全く違ったビジネスモデルです。提携したクライアント様の商材に対して、自社のマーケティング予算で広告を出稿し戦略的に集客、私たちが出した売上をクライアント様とシェアするビジネスモデルです。
本当の意味でクライアント様と「win-win」の関係になれるのが当社のシェアリング型統合マーケティング事業です。

▼仕事の魅力
○ 当社における広告運用は通常の広告代理店の運用とは全く違います。営業が主役ではなく広告運用者(グロースハッカー)が主役です。 クライアント様の予算ではなく、自社のマーケティング予算で広告を出稿し、結果をクライアント様に返していくことがメインミッション。 月に数千万〜数億円単位の広告出稿とクリエイティブをコントロールし、自社の持つ知的資産(戦略的デジタルマーケティングとココロを動かすクリエティブ)をフル活用しクライアント様の商材の売上拡大にコミットしています。
広告代理店では考えられない大きな広告予算を自身の判断で投資し、結果を出していくこのビジネスモデルを経験することで、デジタルマーケティング力だけでなく事業をまわす力を身につけることができると確信しております。経済を主体的にまわすこのビジネスを経験することで圧倒的な成長実感を得ることが可能です。

資格・経験

▼必須(MUST)
・結果に対してコミットした経験

▼歓迎(WANT)
・第二新卒の方歓迎
・ITへの興味をお持ちの方
・デジタルマーケティングへの興味をお持ちの方
・ベンチャー企業での就業経験
・チームワーク経験

▼求める人物像
・明るく取り組め、前向きで素直な対応のできる方
・速いPDCAサイクルを意識して仕事をされてる方
・仲間思いの方
・貢献意欲の高い方
・自己開示が出来る方
・将来達成したい目標など強い願望設計がある

年収

経験により応相談

グロースハッカー【リーダー / 広告運用部門責任者候補】

 業務内容

インターネット広告代理店をはじめとした、通常の広告運用の世界では、限られた予算内での結果を求められることが多く、本当の意味でクライアント様の結果にコミットできないことが多いのが現状です。
当社は広告代理店とは全く違ったビジネスモデルです。提携したクライアント様の商材に対して、自社のマーケティング予算で広告を出稿し戦略的に集客、私たちが出した売上をクライアント様とシェアするビジネスモデルです。
本当の意味でクライアント様と「win-win」の関係になれるのが当社のシェアリング型統合マーケティング事業です。

仕事の魅力

当社における広告運用は通常の広告代理店の運用とは全く違います。営業が主役ではなく広告運用者(グロースハッカー)が主役です。 クライアント様の予算ではなく、自社のマーケティング予算で広告を出稿し、結果をクライアント様に返していくことがメインミッション。 月に数千万〜数億円単位の広告出稿とクリエイティブをコントロールし、自社の持つ知的資産(戦略的デジタルマーケティングとココロを動かすクリエティブ)をフル活用しクライアント様の商材の売上拡大にコミットしています。
広告代理店では考えられない大きな広告予算を自身の判断で投資し、結果を出していくこのビジネスモデルを経験することで、デジタルマーケティング力だけでなく事業をまわす力を身につけることができると確信しております。経済を主体的にまわすこのビジネスを経験することで圧倒的な成長実感を得ることが可能です。

資格・経験

▼必須(MUST)
・広告運用経験(リスティング広告、ディスプレイ広告など)
・メディア運営の経験

▼歓迎(WANT)
・マネジメント経験

▼求める人物像
・明るく取り組め、前向きで素直な対応のできる方
・速いPDCAサイクルを意識して仕事をされてる方
・仲間思いの方
・貢献意欲の高い方
・自己開示が出来る方
・将来達成したい目標など強い願望設計がある

年収

経験により応相談

募集要項共通
● 雇用形態
○ 正社員
● 勤務時間
○ 10:00から19:00(実働8時間)
● 勤務地
○ 東京都渋谷区神泉町11-7 セロンビル2F/4F
● 休日休暇
○ ・完全週休2日制(土日)
○ ・夏季休暇(3日間)
○ ・年末年始(12月29日~1月3日)
○ ・慶弔休暇
○ ・年次有給休暇(初年度10日間)
● 各種保険
○ 各種社会保険完備
● 待遇・福利厚生
○ 【住宅】
○ 交通費(上限3万円まで支給)
○ 住宅手当(会社徒歩圏内2km以内に住居で2.5万円支給)

○ 【医療・健康】
○ 健康診断(年に1回実施)
○ スポーツジム補助(上限5千円まで支給)

○ 【保険】
○ 生命保険
○ がん診断保険
○ 入院保険

○ 【文化・レクリエーション】
○ 書籍購入補助(月5000円迄購入可能)
○ 社内イベント(社内全体懇親会、部署懇親会、シャッフルランチ、社員合宿等)

募集要項(共通)

雇用形態 正社員
勤務時間 10:00から19:00(実働8時間)
勤務地 東京都渋谷区神泉町11-7 セロンビル2F/4F
休日休暇 ・完全週休2日制(土日)
・夏季休暇(3日間)
・年末年始(12月29日~1月3日)
・慶弔休暇
・年次有給休暇(初年度10日間)
各種保険 各種社会保険完備
待遇・福利厚生

【住宅】
交通費(上限3万円まで支給)
住宅手当(会社徒歩圏内2km以内に住居で2.5万円支給)

【医療・健康】
健康診断(年に1回実施)
スポーツジム補助(上限5千円まで支給)

【保険】
生命保険
がん診断保険
入院保険

【文化・レクリエーション】
書籍購入補助(月5000円迄購入可能)
社内イベント(社内全体懇親会、部署懇親会、シャッフルランチ、社員合宿等)

高野 秀敏

1999年に東北大学を卒業し、株式会社インテリジェンスへ入社。2005年に株式会社キープレイヤーズを設立。3500名以上の経営者の相談と、10000名以上の個人のキャリアカウンセリングを行う。また、55社以上の社外役員・アドバイザー・エンジェル投資を国内・シリコンバレー・バングラデシュで実行。キャリアや起業、スタートアップ関連の講演回数100回以上。転職・採用、投資のご相談は Messenger、もしくはLINEからご連絡くださいませ。
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