こんにちは、ベンチャー・スタートアップへの転職のサポートをしているキープレイヤーズの高野です。
今回のスタートアップまとめは、ZooKeepさんです。
「ZooKeepでグローバル採用をよりシンプル、より効果的に」をミッションとし、採用管理システム『ZooKeep』などを提供しています。
2023年2月にはリードインベスターの自然キャピタル及び、20名を超えるエンジェル投資家を引受先とした1億1,000万円の資金調達を実施。また調達した資金はユーザーエクスペリエンスの向上を図るため、さらなるソフトウェア開発を加速化させるために活用されます。
この記事では、ZooKeepの求人にご関心をお持ちの方に、会社の特徴や転職する際の留意点などをご紹介します。
目次
ZooKeep転職の要点
ZooKeepの特徴
・「ZooKeepでグローバル採用をよりシンプル、より効果的に」をミッションに掲げる
・採用管理システム『ZooKeep』などを提供
・ダブルフィン（Doublefin）との戦略的パートナーシップを発表
・2023年2月に、1億1,000万円の資金調達を実施済
ZooKeepの会社概要
| 社名 | ZooKeep株式会社 |
| 所在地 | 東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル5階 |
| 設立 | 2021年11月30日 |
| 従業員数 | 20名 |
| 代表者 | 代表取締役 Casey Abel（ケイシー・エーブル） |
| 事業内容 | 採用管理ソフトウエア『ZooKeep』の提供など |
ZooKeepの商品・サービス
ZooKeep
『ZooKeep』は、採用担当者の方々の悩みをよく理解する“採用のプロ”によって構想された、採用管理システムです。
求人案件の作成をはじめ、候補者の対応から全ての関係者との情報共有まで、これまでバラバラで行っていた煩雑な作業は、このプラットフォームで最初から最後までスムーズに管理できます。
搭載されている機能として、次のようなものがあります。
・クイックアクション
・面接スケジューリング
・チームコラボレーション
・分割ビュー
・自社キャリアページ
・Chrome拡張機能
また多くの人に選ばれる理由として、下記が挙げられます。
・採用のプロが構想した採用管理ソフト
・多国語への対応
・分かりやすさを追求したUI・UX設計
『ZooKeep』を活用すれば、採用プロセスにおける多くの企業が抱える「応募者の一元管理」「応募者・人事採用チーム・社内採用部門間のコミュニケーション」などの課題解決を図れます。
加えてスタートアップから大企業まで、さまざまな規模の企業の採用プロセスに対応している点も、非常に好評のようです。
“最低限のコストで、効率的かつ安定的に最適な人材を確保するための採用管理システム（ATS）”として、今後もより多くの企業で活躍することでしょう。
ZooKeepの代表のCasey Abelさんの経歴
Casey AbelさんはThe Ohio State Universityへ入学後、半分を立教大学で過ごしたとのこと。大学では主にファイナンスと国際ビジネスを専門的に学ばれていたそうです。
大学卒業後は、東京にあるシンガポールのエグゼクティブ・サーチ会社に勤務。北米の製造業向けの人材紹介事業を立ち上げ、グローバルNo.1の実績を上げたそうです。
また3年後にエネルギー業に特化した、エグゼクティブ・サーチ会社へ転職。ここでは太陽光電力と自動車業界向けの人材紹介事業を立ち上げています。
その後は2016年に、HCCR（現：Meshd）を設立。日本をはじめ、インド・香港・USに支店を置き、75名の規模まで拡大させるなど、グローバル事業を成長させた実績もお持ちです。
そして2021年11月にZooKeepを設立。順調に業績を伸ばし、現在に至ります。
ZooKeepの採用・求人情報
ZooKeepの職種・求人
・Quality Assurance Specialist
ZooKeep転職を考えるにあたって最後に
ZooKeepへの転職を検討中の方へ、求人情報や転職する上での留意点などをご紹介しました。
採用と人事に関するお客様が抱える全ての課題をシームレスにサポートしてきた、『ZooKeep』。今後も“採用をスマートにする”べく、さらなる挑戦を重ねていくことでしょう。
ZooKeepが掲げるミッションに共感できる方、採用管理における課題を解決したいという方は、ぜひ転職を検討してみてはいかがでしょうか。
成長産業への転職を支援した実績は多数ありますので、転職をお考えの方はぜひお気軽にご相談ください。
キープレイヤーズでは、ベンチャー・スタートアップへの転職のサポートを実施しています。
