こんにちは、ベンチャー・スタートアップへの転職のサポートをしているキープレイヤーズの高野です。

今回のスタートアップまとめは、バベルさんです。

バベルは、クラウド商談解析ソフト『ailead（エーアイリード）』を主に手がけています。AIオートメーション技術を軸に、グローバルな事業を幅広く展開。今後も更なる成長が見込まれているスタートアップ企業です。

2022年4月には、スパークス・アセット・マネジメント（未来創生ファンド）・ポーラ オルビスホールディングス及び個人投資家3名を引受先とする約14.6億円の資金調達を実施しました。調達した資金はプロダクト開発及びマーケティング活動の強化、及びAIエンジニアの採用に充てられる予定です。

今回の記事では、バベルの求人にご関心をお持ちの方向けに、会社やサービスの特徴、転職する際の留意点などをお伝えします。

バベル転職の要点

（コーポレートサイトより）

バベルの特徴

・「世界中の人々の役に立つ事業を創り続ける」をミッションに掲げる
・クラウド商談解析ソフト「ailead（エーアイリード）」の開発・運営がメイン
・マイクロソフト コーポレーションのスタートアップ支援プログラム「Microsoft for Startups」に採択
・SAPジャパン株式会社のスタートアップ向けプログラム「SAP.iO Foundry Tokyo」に採択
・2022年4月に総額約14.6億円の資金調達を実施済

バベルの会社概要

（コーポレートサイトより）

バベルの商品・サービス

（サービスサイトより）

ailead

『ailead』はクラウド商談解析ソフトで、“Web会議の録画・音声認識・文字起こし”を1つで対応できる点が特徴です。仕組みは極めてシンプルで、“Web会議のデータを取得→AIがデータを解析→解析結果を出力”というプロセス。営業現場で働く人に向けて、業務効率化やスキルアップを支援しています。

また、『ailead』に搭載している機能は以下の通りです。

・Web会議を録画・クラウド保存
・会議データを文字起こし
・会議データをSFAに出力
・録画チャット機能
・ライブラリ機能
・会話内キーワード検索
・録画のURL共有機能

実際に当サービスを導入した企業からは、「メンバー間で商談を振り返りやすくなり、成長スピードが早まった」「オンボーディングにかかる時間を短縮できた」などの声が寄せられています。

“チーム全員を売れる営業にする仕組みづくり”を提供するサービスとして、今後も更に活用されていくでしょう。

バベルの代表 杉山大幹さんの経歴

（Wantedlyより）

杉山さんは大学1年次の2013年12月より、EastVenturesのアソシエイトとして勤務。主にリサーチや投資先の支援を行っていたそうです。また、メルカリの子会社であるソウゾウで、Webのリリースやアプリのグロースなどに携わっています。そして、大学を卒業された2017年8月に株式会社バベル共同創業され、現在に至ります。

バベルの採用・求人情報

バベルの職種・求人

Development
・PdM（正社員）
・PdM（業務委託）
・バックエンドエンジニア（正社員）
・バックエンドエンジニア（業務委託）
・インフラエンジニア（業務委託）
・フロントエンドエンジニア（正社員）
・フロントエンドエンジニア（業務委託）
・QAエンジニア（正社員）
・QAエンジニア（業務委託）
・QA担当者（業務委託）
・Site Reliability Engineer（正社員）
・Site Reliability Engineer（業務委託）
・Customer Success Engineer（正社員）
・Customer Success Engineer（業務委託）
・Sales/CS エンジニア（業務委託）

Bizside
・フィールドセールス マネージャー（正社員）
・インサイドセールス（正社員）
・カスタマーサクセスマネージャー エンタープライズ向け
・カスタマーサクセスマネージャー スモールビジネス向け
・カスタマーサクセスマネージャー CS Ops
・デジタルマーケティング（正社員）

AI オートメーション × 動画: iface グローバルAIプロダクト
・Product Manager
・バックエンドエンジニア_Python（正社員）
・バックエンドエンジニア_Typescript / Python（正社員）
・バックエンドエンジニア_Python（業務委託）
・バックエンドエンジニア_Typescript / Python（業務委託）

越境EC & マーケティング
・Account Executive

コーポレート
・広報（正社員）
・財務（正社員）
・人事総責任者（正社員）
・人事（正社員）
・コーポレートエンジニア（業務委託）

バベルの平均年収・平均年齢

バベルは非上場企業のため、平均年収・平均年齢の情報は公開されていませんでした。

バベルの労働環境

所定労働時間は10：00～19：00で、基本的な休日は土日祝日です。また、福利厚生として各種社会保険を完備。加えて、フルリモートや副業も相談可能となっています。

バベルの口コミまとめ

人間関係

「リベラルで風通しが良い」「部署間のコミュニケーションが活発」という声があがっています。モチベーションが高いメンバーが多く在籍しており、日々切磋琢磨しながら働ける環境のようです。

バベル転職を考えるにあたって最後に

バベルへの転職を検討中の方へ、求人情報や転職する上での留意点などをご紹介しました。

「GDP成長率が伸び悩んでいる」
「子高齢化に伴い、将来的に日本国内の内需は大きく縮小する」

これらは日本にとって大きな社会的課題だといえるでしょう。

“このような社会的課題を解決したい・本当に価値がある事業をつくりだしたい”という想いから、『ailead』は開発されました。仕事の生産性を飛躍的に向上させるサービスとして、今後もより多くの方に支持されるでしょう。

ミッションに共感できる方・AI オートメーションの重要性を発信したい方は、バベルへの転職をぜひご検討ください。

成長産業・スタートアップ企業への転職を支援した実績は多数あります。転職をお考えの方はお気軽にご連絡ください！

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