こんにちは、ベンチャー・スタートアップへの転職のサポートをしているキープレイヤーズの高野です。
今回のスタートアップまとめは、ブリングアウトさんです。
ブリングアウトが掲げるビジョンは、「テクノロジーを活用し、人類の進化の加速に貢献する」。営業DXツール「Bring Out」の開発・運営を行っています。
2022年10月14日には、プレシリーズAラウンド2億円の第三者割当増資による資金調達を実施。引受先はジャフコ グループ株式会社で、調達した資金は重要箇所抽出AIの精度向上に向けた開発と、クライアントへのサービス提供体制強化に充てられるそうです。
この記事では、ブリングアウトの求人にご関心をお持ちの方に、会社の特徴や転職する際の留意点などをご紹介します。
目次
ブリングアウト転職の要点
ブリングアウトの特徴
・「テクノロジーを活用し、人類の進化の加速に貢献する」を掲げ、AI x SaaS事業を行なっている
・営業DXツール「Bring Out」を提供
・特許出願中の独自のAIにより、商談内容を高精度で自動テキスト化できる
・2022年10月に総額2億円の資金調達を実施
ブリングアウトの会社概要
| 社名 | 株式会社ブリングアウト / Bring Out Inc. |
| 所在地 | 東京都中央区銀座一丁目22番11号 銀座大竹ビジデンス2階 |
| 設立 | 2020年12月22日 |
| 従業員数 | 12名 |
| 代表者 | 代表取締役 中野 慧 |
| 事業内容 | AI x SaaS事業、DXコンサルティング事業 |
ブリングアウトの商品・サービス
Bring Out（ブリングアウト）
『Bring Out』は、営業のDX化を可能にする、ノーコードAIプラットフォームです。オンライン商談・対面商談双方で、商談の音声認識をし、商談内容を文字起こししてくれます。
音声認識の精度は99%と非常に高く、これにより短時間で効率的に商談のポイントを確認することが可能となります。出席できなかった打ち合わせ内容もすぐにキャッチアップが可能になります。
また、特許出願中である独自AIにより、予算や決裁ルートの把握の有無、コンプライアンス規定に則った商談かどうかを自動的に抽出することができます。
現在、リクルートや日本M&Aセンターといった営業力の強い大手企業で活用されており、今後さらなる普及が期待されています。
ブリングアウトの代表の中野慧さんの経歴
中野さんは2006年に東京大学を卒業後、ベインアンドカンパニーに入社されています。戦略コンサルティングのプロジェクトチームリーダーとして6年間在籍され、30テーマ以上のプロジェクトに参画していたそうです。
2013年からはリクルート社で事業開発部の部長に就任し、オンライン系新規事業のプロデューサーとして従事していたそうです。
戦略コンサルティング、プロデューサーの経験を経て、2019年にsoeasyを創業。2021年にブリングアウトを創業し、代表取締役に就任されています。
ブリングアウトの採用・求人情報
ブリングアウトの職種・求人
・エンジニア
・デザイナー
・人事責任者
・マーケティング責任者
・広報担当/責任者
・セールス
ブリングアウトの働く環境
ブリングアウトの平均年収・平均年齢
ブリングアウトは非上場企業のため、平均年収を公開していません。
コーポレートサイトの求人情報を確認したところ、以下のように役職によって変動があるようです。
・エンジニア 700万円～900万円
・マーケティング責任者 700万円～1,200万円
メンバーの平均年齢は非公開です。
ブリングアウトの労働環境
メンバーは全員がフルリモートで働いているそうです。
プロデュースマネージャーを中心に開発チームでプロダクトの意思決定を行い、週次で全社の戦略すり合わせの時間を設けて合意形成を行なっているとのことです。
ブリングアウトに関する口コミまとめ
ブリングアウトで働く人からは好意的な口コミが寄せられていました。
やりがいと成長、人間関係、働く環境・待遇の３つのポイントで情報をお伝えします。
やりがいと成長
自由で新しいライフスタイルで、信頼できる仲間と共に働くことができ、その中で生産性を生み出すサービスをつくれることがやりがいに繋がっています。
人間関係
元リクルートの中野代表をはじめ、スタートアップの中でも群を抜いて優秀なメンバーが集まっているとのことです。アドバイザー制度もあり、大きく成長できる環境があります。
働く環境・待遇
アメリカ、韓国、ニュージーランドのメンバーと共にプロジェクトを進めていることもあり、国内のメンバーもフルリモートで多様な働き方ができます。子育て世代も多く、助け合いながらストレスなく働ける環境をづくりがされています。
ブリングアウト転職を考えるにあたって最後に
株式会社ブリングアウトへの転職を検討中の方へ、求人情報や転職する上での留意点などをご紹介しました。
現在、ブリングアウトでは様々な職種の採用を行なっています。新しいサービスの拡大に携わるチャンスです。「DXコンサルティングに興味がある」「生産性の向上に貢献する事業に携わってみたい」という方は、ブリングアウトへの転職をぜひ検討してみてはいかがでしょうか。
成長産業への転職を支援した実績は多数ありますので、転職をお考えの方はぜひお気軽にご相談ください。
