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転職面接で面接官は何を見ている？評価ポイントと通過率を上げる対策【2026年最新版】
こんにちは、年にわたり1万人超の転職面接に同席・アドバイスしてきたキープレイヤーズの高野です。 「面接で何を見られているかわからない」「準備しているのに通らない」──こうした相談を毎月のように受けます。2026年の中途採用面接では、評価ポイント... -
転職活動の期間とスケジュール完全ガイド【2026年最新】平均は「1〜3か月」が最多28.8%・在職中の逆算スケジュール・12週モデルプラン・長引く7つの原因と短縮法・退職〜入社の法律ルールを高野秀敏が解説
こんにちは、ベンチャー・スタートアップ・CxO転職の支援をしているキープレイヤーズの高野秀敏です。約25年この業界にいて、1万2,000人以上のキャリア面談をしてきましたが、面談で最も多い質問のひとつが「転職活動って、どのくらいの期間がかかるもので... -
自分の市場価値とは？測り方と高め方の完全ガイド【2026年最新】社内価値とのズレ・4ステップ診断・年代別戦略を高野秀敏が徹底解説
こんにちは、キープレイヤーズの高野です。ヘッドハンター・転職エージェントとして年、のべ数千名のキャリア相談に乗ってきました。 「自分の市場価値って、いくらくらいなんでしょうか」——面談の冒頭で、これを聞かれない月はありません。25年前からずっ... -
人材業界とは？転職完全ガイド【2026年最新】人材紹介・派遣・求人広告・採用支援の違い、市場規模約10兆円・年収・「きつい」と言われる理由・向いている人を高野秀敏が解説
こんにちは、ベンチャー・スタートアップ・CxO転職の支援をしているキープレイヤーズの高野秀敏です。私は1999年にインテリジェンス（現パーソルキャリア）に入社して人材業界でキャリアを始め、2005年にキープレイヤーズを設立しました。人材業界に身を置... -
英語力は転職に有利か？TOEIC何点から評価されるか完全ガイド【2026年最新】中途採用の要件平均620点・800点以上で年収+100万円のデータ、外資・グローバル企業の職種別目安、「英語だけ」では落ちる理由と専門性との掛け算を高野秀敏が解説
こんにちは、ベンチャー・スタートアップ・CxO転職の支援をしているキープレイヤーズの高野秀敏です。約25年、経営者・CxO・幹部人材の転職を1,000人以上伴走してきました。 この記事はもともと「英語ができてもダメはダメ——グローバル市場で生き残る能力... -
転職活動は働きながら？辞めてから？完全ガイド【2026年最新】経験者の74%が「在職中」を推奨・辞めてから成功する人の条件・失業保険の給付制限1か月短縮の影響を高野秀敏が解説
こんにちは、ベンチャー・スタートアップ・CxO転職の支援をしているキープレイヤーズの高野秀敏です。インテリジェンス（現パーソルキャリア）を経て2005年にキープレイヤーズを設立し、27年この仕事をしています。 転職の相談で、毎月のように受ける質問... -
動画業界のパイオニア！Candee 古岸和樹さんの勝ち続けるビジネス構想に迫る
古岸和樹 明治大学卒業。カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社（旧株式会社ツタヤオンライン）、ヤフー株式会社にて、映画・音楽といったエンタテインメントコンテンツの企画・プロデュース・ディレクション・プロモーションに従事、株式会社ソニー... -
年収アップより大事なこととは？【2026年最新版】転職で後悔しない7つの判断軸と、年収が下がっても転職すべき人の条件を高野秀敏が解説
「転職するなら、せめて年収は上げたい」。ご相談に来られる方の多くが、最初にこうおっしゃいます。気持ちはよくわかりますし、年収は大事です。ただ、年この仕事を続けてきて思うのは、転職して5年後、10年後に「よかった」と言っている方は、入社時の年... -
転職して成功するために心がけること
【】 転職後のキャリア形成において成功する人は、結果を出すことを優先し、後悔する人は前の会社との違いにこだわります。 首尾よく転職できても、そこがゴールではありません。むしろ、転職した後が本番です。新しい会社に少しでも早く溶け込み、よい人... -
転職活動の意思決定はスピーディーに行おう
【】 成功する人は面接後の対応をスピーディに決め、後悔する人は迷い続けて引き延ばす傾向があります。 新卒採用とは違い、中途採用の場合は、企業側の流れが非常にスピーディです。 面接のオファーがあれば、すみやかに予定を調整して会社を訪問すること...
