アクセンチュアと言えば、昔、社名がアンダーセンコンサルティングでしたね。私が新卒で99年に入社したインテリジェンスのすぐそばにオフィスがあり、いつも目の前を通っておりました。とても頭のきれる方が多い、エッジのたった企業の印象です。当時は日本ではまだ今ほどの知名度はなく外資系企業というものの存在が、今でいうスタートアップ的なものに近かった印象があります。

今だに忘れられないのが、金髪になさっている方がいて、なんて自由な会社なんだろうと思った記憶もあります。若手社会人の頃はスーツにネクタイ着用は必須でして、真夏でもスーツにネクタイでしたね。青山一丁目を汗をかきながら歩いたことをあの辺りを通ると思い出します。若い人にはなかなか信じてもらえないのですけれども。外資系とベンチャーを受けているという学生、若手社会人もよくいました。

さて、コンサルティングファームの方と言えば、論理的思考力が高く、期待されている成果に対してコミットメントがかなり高い印象です。最近はワークライフバランス型にシフトしているようですが、プロフェッショナリズムを追求されているため、転職市場での評価も高いです。また、最近はそうでもないようですが、出身者の方の中には独立起業した方が沢山おり、上場企業も多く出ております。世界でもっとも成功しているコンサルティングファームだと思います。

今回はそんなアクセンチュア出身の社長・経営者についてまとめてみました。

アクセンチュア（旧アンダーセンコンサルティング）とは

アクセンチュアという会社は、ご存知の方も多いと思います。日本で活躍する外資系コンサルティングファームの一つです。

下記の領域を中心としたコンサルティングサービスを手がけています。

• ストラテジー
• コンサルティング
• オペレーションズ
• デジタル
• テクノロジー

アクセンチュア出身の社長・経営者

アクセンチュア出身起業家の出身大学

今回は、アクセンチュア出身で起業された方の出身大学についても、確認できた限りでまとめてみました。

まとめ

以上、アクセンチュア出身の社長・経営者を一覧にまとめさせていただきました。今回も、反映できていない方がいらっしゃると思います。お気付きの方は気軽にご連絡いただけますと幸いです。

また、代表になっていなくてもアクセンチュア出身で要職でご活躍されている方は多くいらっしゃるように思います。コンサルティングファームの方は転職市場でも評価されやすいです。「戦略コンサルがいいのですか？」と聞かれるのですが、いわゆるITコンサルの方の市場での評価はとても高いです。コンサルファームはもちろんですが、事業会社が経営をする際に、ITをどう絡めていくのかということがとても大事なことであり、かつ事業会社ではそれを得意としている方の数が少ないためです。

キャリアカウンセリングにお越しになった方がアクセンチュアに入社されたこともあります。改めてになりますが、アクセンチュアさんの企業情報や転職時に知っておくべきことは下記の記事にまとめておりますので、ぜひご覧くださいませ。

（協力：西川和宏さん）